Proaktives Unternehmensdesign als Antwort auf das Thema "Arbeit X⁺"

Unser interdisziplinäres Team – vom Betriebswirt bis zum Psychologen – unterstützt Sie ganzheitlich bei der Entwicklung eines maßgeschneiderten Unternehmensdesigns.

Unternehmensdesign steht nicht für die Entwicklung realer Produkte. Vielmehr ist unser Ziel, die verschiedenen Bestandteile Ihrer Unternehmung und Organisationsmittel zu identifizieren und so zu gestalten und miteinander zu verbinden, dass die Erreichung Ihres Unternehmensziels bestmöglich unterstützt wird. Dabei geht es um Effektivität und Effizienz, es werden Strukturen, Kompetenzen und Prozesse hinterfragt und möglicherweise neu geordnet.

Wir bieten maßgeschneiderte Beratung (als Inhouse- oder offenes Seminarangebot) rund um

• Strategie
• Organisation
• Führung

Dazu gehört als ganzheitlicher Auftrag des Unternehmens sowohl die individuelle Entwicklung einer Arbeitgebermarke (Employer Branding), wie auch die personalisierte Förderung der Führungskräfte und möglicherweise kollektive Qualifizierung der Mitarbeiter durch den Ausbau aller Fähigkeiten einschließlich ihrer Haltung (Employee Attitude Development), um nicht nur in guten Zeiten das Unternehmen voranzubringen, sondern auch mit Krisen angemessen und besonnen umgehen zu können (Resilienz).

Unsere Erfahrung bürgt für Qualität! Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum Konzern.

Thorsten Bund im Interview

bei Radio Hannover

Eine kleine Zusammenfassung der besprochenen Themen finden Sie in der zugehörigen News.